Czy polskie firmy faktycznie wykorzystują dane i AI w swoich strategiach? Zbadaliśmy rzeczywistą dojrzałość firm w obszarze analizy danych i AI.
BADANIE PRZEKROJOWE
Ocena dojrzałości polskich firm w obszarze analizy danych i AI

organizacji podejmuje decyzje oparte na danych
pracowników uważa, że większość osób w ich firmach posiada kompetencje niezbędne do wykorzystania potencjału danych
ankietowanych dostrzega wśród kadry zarządzającej realną potrzebę wykorzystania danych w procesach decyzyjnych
pracowników nie jest pewnych, czy ich organizacja i kadra menedżerska ma odpowiednie kompetencje w obszarze danych i analityki
Czy polskie firmy są gotowe na erę sztucznej inteligencji?
Pobierz badanie i zdobądź unikalną wiedzę o dojrzałości polskich firm w obszarze analizy danych i sztucznej inteligencji.
- W badaniu wzięło udział ponad 700 firm, co zapewnia rzetelny i wiarygodny obraz rynku
- Dzięki komentarzom ekspertów nie tylko przedstawiamy wyniki, ale także dogłębnie analizujemy kluczowe wyzwania i kierunki rozwoju
- Podzieliliśmy wnioski według branż i stanowisk, by lepiej uchwycić różnice i zapewnić maksymalną wartość dla różnych grup odbiorców
W raporcie znajdziesz odpowiedzi na kluczowe pytania
Dojrzałość w obszarze danych
- Ile czasu zajmuje firmom zostanie data-driven?
- Czy strategie firm wspierają wykorzystanie danych?
- Czy są rozwijane kompetencje analityczne?
- Czy dane i ich jakość są ważne dla organizacji?
Wykorzystanie technologii AI
- Jakie technologie AI są wykorzystywane w organizacjach?
- Czy firmy inwestują w sztuczną inteligencję?
- Jakie są główne ograniczenia przy realizacji projektów z obszaru AI?
- Na jakim etapie wdrażania AI są polskie firmy?
Kultura, strategia i finanse
- Czy kadra zarządzająca ma potrzebę wdrażania zmian z wykorzystaniem nowych technologii?
- Czy firmy wierzą, że inwestowanie w dane i kompetencje analityczne jest ważne?
- Czy od pracowników oczekuje się wykorzystania technologii do zwiększenia efektywności pracy?
Autorzy badania



Partnerzy strategiczni
Partnerzy badania












